مدیرعامل چادرملو: منابع انسانی، محور توسعه بنگاه‌های اقتصادی

مدیرعامل چادرملو: منابع انسانی، محور توسعه بنگاه‌های اقتصادی

در مراسم رسمی معارفه فرید دهقانی مدیر عامل جدید شرکت معدنی و صنعتی چادرملو و تکریم امیر علی طاهر زاده که صبح روز چهارشنبه در سالن اجتماعات شرکت معدنی و صنعتی چادرملو با حضور معاونان و مدیران شرکت های گروه برگزار گردید.

به گزارش دیوان اقتصاد، فرید دهقانی مدیر عامل چادرملو با اشاره به چالش های موجود در مسیر فعالیت و توسعه بنگاههای اقتصادی اظهار امیدواری کرد: با همراهی اعضای هیات مدیر و مدیران و کارکنان، بتوانیم روند رو به رشد این شرکت را تداوم بخشیم. 

وی از اهم سیاستهای مدیریتی خود را توجه به توسعه پایدار، تعمیم عدالت منطقه ای و حداکثر سودآوری شرکت عنوان و تصریح کرد : لازمه تحقق این اهداف، توسعه منابع انسانی به عنوان اصلی ترین سرمایه یک شرکت سرلوحه تمامی امور خواهد بود. 

همچنین صلاحی رئیس هیات مدیر چادرملو با تقدیر و تشکر از خدمات و اقدامات مهندس طاهر زاده طی 28 ماه حضور در این شرکت گفت: طاهر زاده به عنوان مدیری متخصص و متعهد و با توان اجرایی بالا بسیاری از طرح های نیمه تمام را به اتمام رساند و برای حفظ جایگاه این شرکت در بین بنگاههای اقتصادی نهایت سعی و همت خود را مصروف داشت.

وی سپس ضمن خیر مقدم به دکتر دهقانی به عنوان مدیر عامل جدید چادرملو ایشان را فردی لایق و مدیری آشنا با صنعت و معدن و با سابقه خوب در مسئولیت های محوله عنوان کرد و اظهار امیدواری نمود با همکاری تمامی مدیران و معاونان و پرسنل شرکت، روند رو به رشد این مجموعه بیش از پیش تداوم یابد . 

بر اساس همین گزارش، طاهر زاده نیز در سخنانی ضمن تشکر از همراهی همه کارکنان ، مدیران ، مشاوران، پیمانکاران و مجریان طرح ها گفت ، حاکم بودن خرد جمعی و اعمال دیدگاههای کارشناسی و نیز اعمال نظارت هوشمند موجب اعتلای این مجموعه اقتصادی ملی گردیده است . 

وی سپس گزارشی از فعالیت های 28 ماهه حضورش در این شرکت ارائه و مهمترین آنرا اتمام 10 طرح توسعه زنجیره فولاد و زیر ساختی با هزینه 26 هزار میلیارد تومان طی این مدت عنوان کرد .




ما را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید.

کانال تلگرام دیوان اقتصاد صفحه اینستاگرام دیوان اقتصاد
.
.
.
.